地方組織が人手不足に陥る理由 「4つの矛盾」が優秀人材を辞めさせる

秘密 更新されましたJuly 04, 2019 at 04:30PM
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地方組織が人手不足に陥る理由 「4つの矛盾」が優秀人材を辞めさせる

背景には、2つの理由があります。1つは地方の人口減少、とくに生産年齢人口（15～64歳）が大きく減っていることです。地方の人口減少の問題点は、幼年人口や ...
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